الفصل 19 – البيانات الإلزامية في العقد

“يجب أن يتضمن عقد الشغل المحرر كتابة على الأقل البيانات التالية: هوية الطرفين وعنوانهما أو مقرهما الاجتماعي، وطبيعة الشغل، ومدة الشغل، ومكان الشغل، ومبلغ الأجر الأساسي وملحقاته، وآجال الإخطار في حالة إنهاء العقد عند الاقتضاء، والعطل التي يحق للأجير الاستفادة منها.”